東風帶雨逐西風，大地陽和暖氣生。
萬物蘇萌山水醒，農(nóng)家歲首又謀耕。
--立春
春之尹始，萬物復蘇。2021年2月3日，是立春的日子，在這美好時刻，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會“2021年新春辦公會”在成都龍和國際茶城隆重召開。出席會議的領導及人員有：四川省茶葉行業(yè)協(xié)會名譽會長王云，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會會長覃中顯，四川省農(nóng)業(yè)大學原茶學系主任、四川省茶葉行業(yè)協(xié)會專家顧問陳昌輝，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會高級顧問杜義文、張澤榮，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會副秘書長牟益民、余良、吳歌、王錫民，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會理事丁波，《中國農(nóng)莊》雜志總編李勇，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會辦公室主任江波，茶友網(wǎng)西南大區(qū)負責人華偉，以及縣域城市產(chǎn)業(yè)品牌策劃專家駱騫、著名營銷策劃人楊海濤等。
本次會議由四川省茶葉行業(yè)協(xié)會會長覃中顯主持，主要討論研究了以下內(nèi)容：一是審議通過《2020年四川省茶葉行業(yè)協(xié)會工作總結》;二是研究部署《2021年四川省茶葉行業(yè)協(xié)會工作》;三是對“2020年四川省茶葉行業(yè)協(xié)會所屬會員先進單位及個人”的申請及評定情況進行討論研究;四是討論研究“四川省茶葉行業(yè)協(xié)會文旅專委會”成立事宜;五是討論研究“四川省茶葉行業(yè)協(xié)會新零售專委會”成立事宜;六是審議《協(xié)會會員管理制度》;七是審議《協(xié)會會費管理制度》;八是審議《協(xié)會印章管理制度》;九是討論研究其他相關事宜。
共商大計，共謀發(fā)展。會議期間，與會人員積極建言獻策，氛圍熱烈。四川省農(nóng)業(yè)大學原茶學系主任、四川省茶葉行業(yè)協(xié)會專家顧問陳昌輝教授談到：“2021年是四川茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關鍵時期，協(xié)會要進一步深入指導好全川茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，建議做好以下兩方面工作：一方面，要進一步引導好茶農(nóng)茶企。指導好種植、加工、生產(chǎn)及銷售等工作，特別是幫助解決市場銷售終端的問題。另一方面，做好企業(yè)調(diào)研前準備工作，分門別類對資料進行整理，分別呈報給相關的上級主管部門，為領導提出科學的、合理的，具有預見性和建設性的建議”。
四川省茶葉行業(yè)協(xié)會高級顧問張澤榮談到：“聽了協(xié)會去年工作總結，新一屆班子能夠在較短的時間內(nèi)取得這樣的成績，實屬不易，特別又是在疫情期間，可以說是抗住各種干擾，在砥礪前行。提出三點建議：一是要持續(xù)指導好川茶的品牌建設，并且要參與進去。二是在指導思想上，要在著眼質(zhì)量上下功夫。調(diào)整發(fā)展思路，即“從高速發(fā)展轉變?yōu)楦哔|(zhì)量發(fā)展”，把追求茶園面積轉到提質(zhì)增效上來。需要調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，即“擴紅上綠”。三是要進一步擴大人才隊伍，發(fā)展擴大會員，增強協(xié)會的凝聚力和影響力”。
四川省茶葉行業(yè)協(xié)會高級顧問杜義文談到：“2020年是極不平凡的一年。全球疫情蔓延，在這樣的一個特殊時期，雖然協(xié)會班子搭建不久，但其工作是富有成效的，的確不易，同時感到《茶緣》雜志也有所創(chuàng)新。三點建議：一是要在指導茶企高質(zhì)量生產(chǎn)上下功夫。要在企業(yè)提高產(chǎn)量與質(zhì)量上多些指導、多些要求、多些研究。二是在指導品牌建設方面多下功夫。品牌效益很重要，既要注重品牌的創(chuàng)立，又要保證品牌的經(jīng)久不衰。三是要多到“下面”去“走一走”“看一看”。指導調(diào)研很重要，通過調(diào)研就可以了解當?shù)氐狞h委政府對當?shù)夭璁a(chǎn)業(yè)的重視程度”。
四川省茶葉行業(yè)協(xié)會名譽會長王云指出：“四川省茶葉行業(yè)協(xié)會自第三屆理事會成立以來，在覃會長的帶領下，在上級業(yè)務部門的指導下，在全體會員單位的努力下，做了大量的工作，取得了較好的成績，得到了上級部門的認可和廣大同仁的好評。五點建議：一是充分發(fā)揮好參謀助手作用，有針對性對政府部門多建議、多報告，并爭取得到相關批復與政策支持，有所作為，才更有意義。二是每年有重點地選擇1-2家會員單位，給予大力幫助與扶持，從而擴大協(xié)會影響力，有效樹立協(xié)會威性。三是每年從省內(nèi)集中1-2個縣進行重點合作，開展政策咨詢、品牌建設及產(chǎn)品推薦等茶產(chǎn)業(yè)服務，爭取項目，以點帶面，提高影響，搞出成效。四是每年向省、國家重點推薦一部分優(yōu)秀的茶行(產(chǎn))業(yè)人才及企業(yè)，進一步提高協(xié)會的服務水平，不斷增強行業(yè)組織的凝聚力和吸引力。五是主動承擔政府部分職能工作。如：建立行業(yè)團體標準(包括成果的評價、評估與推薦等)，大力拓展行業(yè)功能，逐步強化行業(yè)組織的地位與作用”。
期間，《中國農(nóng)莊》雜志總編李勇，四川省聆茶葉行業(yè)協(xié)會副秘書長牟益民、余良、吳歌、王錫民，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會理事丁波等也分別進行了討論發(fā)言。
陽和起蟄，品物皆春。在聆聽了大家的發(fā)言后，四川省茶葉行業(yè)協(xié)會會長覃中顯深情地表示：“在立春時刻，協(xié)會召開“新春辦公會”，具有十分特殊和重要的意義。在此，我代表協(xié)會對各位領導、專家及同志們所提出的寶貴意見和建議表示衷心地感謝!我會將以此為契機，堅持不忘初心、主動作為，努力拼搏、與時俱進，細化工作、真抓實干，繼續(xù)秉承“服務茶行業(yè)、弘揚茶文化、助推茶發(fā)展”的服務理念，持續(xù)擦亮行業(yè)“招牌”，深入打造行業(yè)“標桿”，充分展現(xiàn)行業(yè)“窗口”，強化行業(yè)間的橫向與縱向互助合作，高標準、高質(zhì)量地完成好2021年度協(xié)會全面工作，為川茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻”。
原標題：
最是一年春好處 擘畫藍圖當爭先 --四川省茶葉行業(yè)協(xié)會2021年新春辦公會在龍和國際茶城隆重召開
來源：四川省茶葉行業(yè)協(xié)會
如涉及版權問題請聯(lián)系刪除
9月17日，國家鄉(xiāng)村振興局“社會組織和公民個人參與鄉(xiāng)村振興工作總結”調(diào)研組組長張正河一行來到紫陽縣開展調(diào)研，省鄉(xiāng)村振興局社會扶貧工作協(xié)調(diào)中心副主任羅斌、紫陽縣副縣長蔡英宏陪同調(diào)研。
張正河一行先后到蒿坪村富硒茶觀光園、硒谷工業(yè)園區(qū)通天下生物科技有限公司、向陽鎮(zhèn)營梁村茶業(yè)基地、北五省會館、紫陽縣電商服務中心調(diào)研，通過實地走訪、查閱資料、聽取匯報等形式，詳細了解紫陽茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展、茶旅融合項目建設、鄉(xiāng)村人居環(huán)境整治、電商助力鄉(xiāng)村振興及社會組織和公民個人參與鄉(xiāng)村振興工作情況，隨后召開座談會。
會上，蔡英宏詳細介紹了紫陽縣社會組織參與鄉(xiāng)村振興工作的基本情況、工作開展情況、存在問題及下一步打算。蔡英宏表示，紫陽縣委、縣政府將以此次調(diào)研為契機，進一步組織號召相關職能部門做好社會組織服務管理工作，持續(xù)引導社會組織參與鄉(xiāng)村振興。張正河對紫陽縣在脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興工作中取得的成效給予充分肯定，并提出了意見建議。
張正河強調(diào)，要提高政治站位，必須要站在黨和國家事業(yè)全局的戰(zhàn)略高度，深刻認識鄉(xiāng)村振興的重要意義，準確把握鄉(xiāng)村振興的總要求，在圍繞中心服務大局中精準發(fā)力，為陜西鄉(xiāng)村振興作出更大的貢獻。要發(fā)揮組織優(yōu)勢，社會組織作為黨的事業(yè)的重要組成部分，要立足職業(yè)定位，找準工作的切入點，選準突破口，發(fā)揮各自行業(yè)優(yōu)勢，以更大力度推進鄉(xiāng)村振興。要加強自身建設，新時代新形勢新任務，對社會組織工作提出了新要求。紫陽的社會組織要解放思想，主動適應新形勢新任務，不斷拓寬眼界、拓寬思路、拓寬胸懷，自覺把本職工作放在推動全省鄉(xiāng)村振興發(fā)展的全局中，持續(xù)保持和增強社會組織的政治性、先進性和群眾性。
陜西省社會組織服務中心，省級社會組織鄉(xiāng)村振興紫陽合力團團長單位秦商總會、成員單位陜西省茶葉流通協(xié)會等省級社會組織，以及紫陽縣域社會組織代表參加會議，進行了匯報、交流。
來源：陜茶網(wǎng)
如涉及版權問題請聯(lián)系刪除
根據(jù)中共云南省農(nóng)業(yè)科學院委員會辦公室《關于做好2020年度綜合考核工作的通知》《關于印發(fā)<2020年度全院黨風廉政建設檢查考核實施方案>的通知》要求，1月14日，茶葉所召開2020年度領導班子及領導干部考核測評會。茶葉所黨委書記申時全主持會議，院第四考核工作組科研管理處處長屈云慧到會指導并作考評動員講話，茶葉所53名職工參加了考核測評會議。
屈云慧處長在動員講話中指出：一是要充分認識2020年度考核評價的重要意義，要把思想和行動統(tǒng)一到院黨委部署要求上來，科學考核評價領導班子及領導干部的年度履職情況；二是要準確把握2020年度考核工作各項要求，嚴格按照考核實施方案流程開展考核，認真做好全所工作總結、個人述職及述責述廉、民主測評、個別談話等工作；三是精心組織好民主測評，實事求是、全面客觀、嚴肅認真、公平公正的作出評判。
所黨委書記申時全代表茶葉所領導班子作茶葉所2020年度工作總結匯報和落實黨風廉政建設責任制工作情況報告，報告圍繞2020主要工作指標完成情況與工作亮點、完成各項工作任務的主要措施和經(jīng)驗、存在的問題、2021年重點工作四方面進行。隨后，所黨委書記申時全、所長何青元作2020年度個人述職及述責述廉報告，其他所領導作2020年度個人述職報告。
參會職工書面審閱了6位所處級領導的述責述廉和述職報告，并進行了所黨政領導班子落實黨風廉政建設責任制民主測評、所黨政領導干部述責述廉民主測評、所領導班子民主測評、所領導班子和領導干部政治素質(zhì)測評和科技成果轉化工作滿意度民主測評工作。
考核組對我所14名職工分別開展了個別談話，全面了解領導班子運行情況和處級領導干部政治思想、履職盡責、擔當作為、紀律作風、工作實績和存在的不足等情況，并實地檢查了我所黨建工作臺賬和落實黨風廉政建設責任制工作臺賬。（審核：朱興正）
會議現(xiàn)場
注：內(nèi)容來源云南省農(nóng)業(yè)科學院茶葉研究所，貴在分享，如涉及版權問題請聯(lián)系刪除
