廣西師范大學(xué)大學(xué)生茶藝協(xié)會的詳細簡介
文章為你介紹廣西師范大學(xué)大學(xué)生茶藝協(xié)會的基本概述，協(xié)會架構(gòu)，協(xié)會章程等相關(guān)情況！
協(xié)會基本概述
廣西師范大學(xué)茶藝協(xié)會是一個以茶文化為特色，旨在弘揚中華傳統(tǒng)文化，致力于為茶藝愛好者提供一個學(xué)習(xí)交流的平臺，讓會員們掌握基本的茶文化知識，熟悉中國茶道，豐富同學(xué)們的課余生活，開拓視野，提高修養(yǎng)的校級學(xué)生社團。協(xié)會以“品香茗，怡心性，傳承茶文化，享受茶文化”為宗旨，以“傳播茶知識，積淀茶文化，弘揚茶精神”為理念，立足校園，服務(wù)會員，本著“以人為本、以質(zhì)取勝、競爭求生存、合作求發(fā)展”的核心價值觀，并通過一系列活動如舉辦茶文化學(xué)術(shù)講座、茶藝表演、茶藝培訓(xùn)、茶藝展覽、參觀茶園等多渠道、多層次、多形式活動來培養(yǎng)同學(xué)們對茶文化的愛好，讓更多人認識茶藝、了解茶藝、熱愛茶藝，使對茶的愛好上升為對人生“儒”“靜”、“雅”、“怡”的追求，修身養(yǎng)性，使生活變得充實，積極推動校園文化建設(shè)邁向更高臺階，為中國茶文化復(fù)興貢獻一份力量！
茶藝協(xié)會架構(gòu)：
本社團設(shè)有會長（一名）和副會長（兩名）,下級設(shè)有秘書部、外聯(lián)部、宣傳部、培訓(xùn)部、策劃部共五個部門,各部門設(shè)有部長、副部各一名和若干干事.面向師大全體在校學(xué)生招收會員,社團成員以對茶藝文化有濃厚興趣的同學(xué)為主，會員享有基本權(quán)利、承擔(dān)基本任務(wù)。
特色茶藝培訓(xùn)：
茶藝協(xié)會對會員開放茶藝室，組織進行茶藝培訓(xùn)，由茶藝協(xié)會培訓(xùn)部的同事負責(zé)。培訓(xùn)內(nèi)容于2010年9月進行調(diào)整，具體實施如下：
1、每月月初圍繞一個茶文化主題開展內(nèi)部干事茶知識鞏固培訓(xùn)，包括茶種認識、制作工藝、沖泡工藝、品茶藝術(shù)等等，提高干事的茶文化知識水平。
2、由指導(dǎo)老師或培訓(xùn)部的干事及值班干事于茶藝室開放時間對到場參加茶藝培訓(xùn)的會員進行培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括以上所述干事培訓(xùn)內(nèi)容，并且穿插由培訓(xùn)部干事自行安排的與茶文化相關(guān)的知識，如茶與健康之類的知識等。茶藝室準備了多套茶具，在進行知識培訓(xùn)的同時，也鼓勵會員的實踐操作，提高其對茶藝的感官認識和實踐能力。
廣西師范大學(xué)大學(xué)生茶藝協(xié)會章程
一、協(xié)會宗旨
品香茗，怡心性，宏揚中華傳統(tǒng)文化，以茶會友，豐富當(dāng)代大學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活
二、章程
第一章總則
第一條本社團名為廣西師范大學(xué)大學(xué)生茶藝協(xié)會，簡稱茶藝協(xié)會。
第二條社團宗旨：品香茗，怡心性，宏揚中華傳統(tǒng)文化，以茶會友，豐富當(dāng)代大學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活
社團任務(wù)：通過各種內(nèi)容的講座、各種形式的培訓(xùn)課程以及外出參觀等活動,加深同學(xué)們對于茶藝的認識,加大對于茶藝的熱情,了解中國幾千年的茶藝文化
社團性質(zhì)：綜合性
第三條社團要維護本章程的尊嚴，社團的一切規(guī)章、條例和決定都不得與本章程相抵觸，社團的組織機構(gòu)和成員活動都必須遵照本章程。本社團自覺接受各方監(jiān)督。
第四條社團接受廣西師范大學(xué)共青團委員會的領(lǐng)導(dǎo)，接受廣西師范大學(xué)大學(xué)生社團聯(lián)合會（以下簡稱校社團聯(lián)）的指導(dǎo)，日常工作實行民主集中制原則，遵守《廣西師范大學(xué)大學(xué)生社團聯(lián)合會章程》和《廣西師范大學(xué)大學(xué)學(xué)生社團管理條例》。
第二章組織機構(gòu)
第五條本社團的最高決策和管理機構(gòu)是社團管理機構(gòu)，其主要職責(zé)是：
?。ㄒ唬┲贫ā⑿薷恼鲁?。
?。ǘ徍恕⑼ㄟ^本社團的工作計劃和工作報告。
（三）籌備召開社團的會員代表大會。
?。ㄋ模┫驎T代表大會報告工作和財務(wù)狀況。
?。ㄎ澹Q定會員的吸納和除名。
?。Q定設(shè)立辦事機構(gòu)、分支機構(gòu)、代表機構(gòu)和實體機構(gòu)。
?。ㄆ撸┩扑]副部長及其他主要負責(zé)人候選人。
?。ò耍╊I(lǐng)導(dǎo)本社團各機構(gòu)開展工作。
?。ň牛Q定其他重要事項。
第六條本社團管理機構(gòu)設(shè)會長一名、副會長二名，部長若干。本社團管理機構(gòu)成員必須具備以下條件：
（一）精通本社團工作，有一定組織和工作能力；
?。ǘ┕ぷ魃戏e極主動，團結(jié)成員，有奉獻精神。
第七條本社團負責(zé)人均通過民主方法選舉產(chǎn)生，報校社團聯(lián)審批；特殊情況下也可公開招聘。廣西師范大學(xué)校社團聯(lián)有權(quán)對各負責(zé)人的資格進行審查（包括政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面），負責(zé)人政治方面出現(xiàn)問題，或社團工作出現(xiàn)嚴重問題，撤消負責(zé)人資格由社團重新民主選舉。
第八條社團負責(zé)人的權(quán)利和義務(wù)
?。ㄒ唬┓男F委和校社團聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)。
?。ǘ┒ㄆ谡匍_例會并制定本社團的規(guī)章制度、活動計劃。
（三）組織社團成員開展各項活動。
?。ㄋ模└鶕?jù)社團規(guī)章制度收取、管理、使用會費，吸納和處分會員。
?。ㄎ澹┴撠?zé)開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結(jié)。
（六）加強校內(nèi)、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。
（七）培養(yǎng)推薦社團接班人，做好負責(zé)人換屆選舉工作。
第九條社團負責(zé)人的退出和除名：
?。ㄒ唬W(xué)生畢業(yè)離校，自動退出社團。
?。ǘ└鶕?jù)本人自愿原則，經(jīng)本人提出書面申請，經(jīng)同意即可退出社團，取消組織成員資格。
?。ㄈ┯袊乐赜绊懮鐖F名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞廣西師范大學(xué)名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。
?。ㄋ模┎环慕M織安排，工作不積極主動的成員，經(jīng)社團管理機構(gòu)研究可予以開除。
第十條社團管理機構(gòu)每月召開兩次工作例會。
社團管理機構(gòu)成員必須按時出席并參與組織的各項活動；長期不遵守章程制度者，社團管理機構(gòu)有權(quán)提請學(xué)生處對其進行免職。社團管理機構(gòu)重要決議采取投票或舉手表決，社團負責(zé)人必須出席會議，并實行三分之二的絕對多數(shù)制；日常決議的表決，到會人數(shù)必須超過應(yīng)到會人數(shù)的三分之二，并實行二分之一的簡單多數(shù)制。
第十一條社團會長職責(zé)：
?。ㄒ唬┴撠?zé)確定本社團各個階段的工作目標(biāo)和任務(wù)。
（二）領(lǐng)導(dǎo)各部門及下屬組織的日常工作，主持工作例會。
?。ㄈ┴撠?zé)社團重大活動的籌備和組織。
?。ㄋ模┘訌妰?nèi)部人員的團結(jié)，充分調(diào)動各方面積極性，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，爭取各方支持。
第十二條副會長協(xié)助會長處理日常工作，做好分工負責(zé)的各項工作，會長不在時，代理會長工作。
第十三條社團下設(shè)秘書部、外聯(lián)部、宣傳部、培訓(xùn)部、策劃部共五個部門，各部門職能具體為：
?。ㄒ唬┟貢?br />
1.負責(zé)會員的招新、入會審批以及社團工作人員和社團會員檔案的管理。
2.定期進行工作總結(jié)的歸納、整理。
3.負責(zé)社團活動現(xiàn)場的接待和簽到。
4.負責(zé)本社團所需物品的采購。
5.保管整理協(xié)會日常活動的信息。歸納整理成文字或圖片資料。
6.對社團各項活動進行財務(wù)管理和審批。
7.定期進行財務(wù)匯報，確保財務(wù)透明。
8.向社團管理層提供財務(wù)狀況報表，提出合理的經(jīng)費支出方式。
?。ǘ┩饴?lián)部
1.統(tǒng)一負責(zé)社團對外業(yè)務(wù)聯(lián)系、洽談，為社團爭取贊助與合作。
2.加強社團與社會各界的聯(lián)系，樹立社團良好形象。
?。ㄈ┬麄鞑?br />
1.負責(zé)社團活動的相關(guān)宣傳文字、圖片、廣告等的策劃、設(shè)計和發(fā)布工作，并能夠搜集相關(guān)信息，且能夠?qū)⒒顒映晒麣w納成文字資料。
2.負責(zé)社團與其他社團的聯(lián)系和交流，通過各種形式宣傳社團，進一步擴大社團在校內(nèi)外的影響，為社團的進一步發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
3.負責(zé)社團與校內(nèi)外各種新聞媒體的聯(lián)系與合作，進一步提高社團形象和知名度。
4.保持與師大校社團聯(lián)的聯(lián)系，隨時關(guān)注社聯(lián)動態(tài)，報告社團活動動態(tài)
?。ㄋ模┡嘤?xùn)部
1.為社團活動提供基本技術(shù)支持。包括茶葉，茶具，茶藝知識等基本信息。
2.搜集新式茶藝信息，確保社團活動不斷增添新的內(nèi)容。
3.總結(jié)各種茶藝知識。
4.組織對會員進行每周一次的茶藝培訓(xùn)。
（五）策劃部
1.負責(zé)社團活動的策劃、組織及后勤保障工作。
2.協(xié)助管理機構(gòu)做好大型活動中各部門的具體分工，監(jiān)督各項工作的落實，及時向管理機構(gòu)反映各部門工作的情況。協(xié)調(diào)其余各部的活動安排。
3.負責(zé)內(nèi)部事務(wù)，協(xié)調(diào)社團各部門之間的關(guān)系，加強各部門之間的交流，使社團成為一個有機整體。
第三章財務(wù)管理、經(jīng)費使用
第十四條資金來源資金主要來源于會員的會費以及社會資助等其他方面。
第十五條財務(wù)管理由秘書部管理財務(wù)收支使用。
第十六條財務(wù)監(jiān)督財務(wù)管理帳務(wù)定期公布，接受全體社員的監(jiān)督。指導(dǎo)老師和學(xué)校有關(guān)部門對其進行日常監(jiān)督。
第四章會員的權(quán)利和義務(wù)
第十七條社團成員以對茶藝文化有濃厚興趣的同學(xué)為主，面向全校招收會員，會員享有基本權(quán)利、承擔(dān)基本任務(wù)。
第十八條申請成為會員的基本條件
?。ㄒ唬Σ杷囄幕信d趣愛好。
（二）擁護本社團的章程。
（三）有自愿加入社團的意愿。
第十九條會員加入社團的程序
（一）提出申請，招新當(dāng)場或者平時聯(lián)系社團。
?。ǘ┕ぷ魅藛T登記檔案并分發(fā)會員證。
第二十條會員的基本權(quán)利
（一）對社團工作享有參與權(quán)。
?。ǘ┯羞x舉權(quán)和被選舉權(quán)。
?。ㄈι鐖F工作有提出批評、建議和實行監(jiān)督的權(quán)利。
?。ㄋ模┫碛袇⒓由鐖F組織的各種面向會員的活動的權(quán)利。
?。ㄎ澹﹨⒓颖旧鐖F舉辦的各項活動并享受優(yōu)先的權(quán)利。
?。┢渌麘?yīng)予享受的權(quán)利。
第二十一條會員的基本義務(wù)
?。ㄒ唬┳杂X遵守社團章程，執(zhí)行社團管理機構(gòu)審批的決議。
?。ǘ┓纳鐖F組織領(lǐng)導(dǎo)，維護社團權(quán)益和聲譽。
?。ㄈ┓e極參加社團發(fā)起的各項活動。
?。ㄋ模┌磿r交納會員費，作為開展活動的經(jīng)費
?。ㄎ澹┢渌嚓P(guān)義務(wù)。
第二十二條會員的獎懲制度
?。ㄒ唬ι鐖F工作有重要支持作用的，幫助社團宣傳作用的給予獎勵。
?。ǘΣ蛔袷厣鐖F規(guī)章制度、有意擾亂社團正常工作組織、損害社團名譽的給予懲罰。
（三）具體獎懲項目視具體情況由內(nèi)務(wù)部決定，嚴重或突發(fā)情況還要由會員大會審議通過。
?。ㄋ模┯米霆剟畹亩Y品資金將由財務(wù)人員撥款。
第二十三條會員內(nèi)部成員選舉（或者自愿申請）成為社團會員監(jiān)督委員會成員，負責(zé)監(jiān)督社團管理層和進行會員信息交流聯(lián)系。
第五章技能教授者的權(quán)利與義務(wù)
第二十四條技能教授者可為老師，學(xué)生或其他在茶藝知識突出者。采取社團公開招聘，自薦，或他人舉薦的方式?？梢詾榉菚T，由培訓(xùn)部統(tǒng)一管理安排。教授活動以義務(wù)為主。
第二十五條技能教授者應(yīng)尊重會員，并具有相當(dāng)?shù)哪托摹Ｗ龊米约旱谋韭毠ぷ?。若因事不能進行教授活動，應(yīng)至少提前3天告知社團管理層，以讓社團做好相應(yīng)準備工作。違反者將不得再次進行教授活動。
第二十六條社團將會通過與會員的交流對技能教授者的工作進行評估，設(shè)立“社團工作積極分子”獎項。加入社團的技能教授者享受與會員同樣的權(quán)利與義務(wù)
第六章社團活動內(nèi)容
第二十七條采取小班指導(dǎo)的形式培訓(xùn)會員
第二十八條茶藝協(xié)會定期開放茶藝室，進行茶藝培訓(xùn)，同時提供給志同道合的朋友們交流的平臺。
第二十九條茶藝協(xié)會定期出版會刊，介紹茶文化知識、茶協(xié)最新動態(tài)，為會員提供一個學(xué)習(xí)的平臺，讓會員時刻與茶協(xié)、茶文化同在。
第三十條茶藝協(xié)會不定期組織會員觀賞茶藝影片和舉辦茶文化學(xué)術(shù)講座，茶藝表演等有關(guān)茶文化的活動。
第三十一條茶藝協(xié)會不定期舉辦會員座談、討論、交流品茶心得，并到社會上參加茶藝展覽會、參觀茶藝館等。
第七章社團的管理制度
第三十二條部門負責(zé)制：社團各項事務(wù)按各職能部門分工，管理機構(gòu)制定決策，秘書部協(xié)調(diào)各部工作并解決日常突發(fā)事件。
第三十三條檔案制度：秘書部部長具體負責(zé)檔案管理，對社團的各項活動和人員信息要及時記錄、整理、存檔。
第三十四條獎懲制度：管理機構(gòu)定期對各部門進行考評，內(nèi)容包括活動質(zhì)量和數(shù)量、出勤等方面，考評資料留內(nèi)務(wù)部處存檔。管理機構(gòu)對工作出色的干部進行表彰，對違反社團章程和其他制度、決議的干部進行處分（包括口頭警告、降級處理和開除三個等級）。
第三十五條本社團開展的各種活動需要嚴格按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定和程序進行。事前要遞交詳細的計劃書并申報，得到批準后方可進行；事后要進行總結(jié)、備案。
第八章附則
第三十六條本章程由社團管理機構(gòu)享有最終解釋權(quán)，并根據(jù)實際情況酌情修改。由社員大會表決通過。
第三十七條本章程自2010年9月1日起生效。
第三十八條本協(xié)會有關(guān)章程如與學(xué)校團委規(guī)定或校社團聯(lián)規(guī)定沖突，應(yīng)以學(xué)校團委和校社團聯(lián)的規(guī)定為基準。
廣西師范大學(xué)大學(xué)生茶藝協(xié)會
二零一零年九月十二日
